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“不会休息,就不会工作。”按照我国法律规定,连续工作一年以上的职工,均可享受带薪年休假。 带薪年休假,顾名思义,职工在年休期间享受一正常工作期间相同的工资收入 根据《职工带薪年休假条例》,单位确因 ...
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