市第二人民医院启动护士长胜任力系列培训项目

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日月开新元，光华启新篇。为进一步提升护士长的核心能力，增强护理团队凝聚力，打造护理管理品牌，2025年2月20日，河南理工大学第一附属医院、焦作市第二人民医院护士长胜任力系列培训项目在门诊三楼会议室顺利开班。医院党委书记于拥军、威高大学管理学院副院长朱葳蔚、威高集团河南区总经理魏小评、全体护士长及护理骨干110余人参加开班仪式，仪式由副院长刘喜成主持。
党委书记于拥军在致辞中指出，培养一支高素质的护理管理团队对于医院的发展至关重要。护士长的管理肩负着激发团队成员工作积极性的使命，关系着病区的质量、安全和效率，决定着科室的凝聚力、文化素养和服务能力。当前，我院正处于构建“一院两区”新发展格局中的使命任务，希望通过此次培训， 每一名护士长要学以致用，勇于探索，不断提高自身的专业素养和管理水平，在传承中求发展，在发展中求蜕变，创新管理思路，探索管理路径，实践管理细节，为医院“高质量发展全面落实”贡献护理力量。
威高大学管理学院副院长朱葳蔚讲到，威高管理学院在医院管理技能系统培训具有丰富经验，护士长不仅需要具备扎实的专业知识，更要在管理技能、团队领导、应对挑战等多方面展现出卓越的能力。希望大家在学习过程中实现知识与结构技能、习惯、责任的转变，成长为一支更加专业、更加成熟的管理团队，迎接未来更多的挑战。
来自威高大学管理学院朱葳蔚老师培训经验丰富、方式新颖独特，通过轻松幽默的语言、鲜活生动的事例，全方位、全角度阐述压力的概念、如何进行压力评估、压力的自我管理及解压技巧等，并采用互动、分组讨论等形式进行了培训知识与现实应用的有效结合，从而调动了大家的学习积极性，增加了参与意识和团队合作意识。朱老师的授课生动形象，护士长们受益匪浅，颇受启发。
培训结束后，护理部主任黄芳进行总结，她讲到，朱院长的授课内容丰富，充满快乐，在人文关怀方面与我院护理文化中的仁爱一词非常契合。希望护士长珍惜此次学习机会，拓宽思维，在今后的工作中能有效运用所学知识，为医院护理管理水平的提升做出更大的贡献。
凝心聚力，赋能发展。此次培训是护士长胜任力系列培训的开端，相信每一名护士长将以此次培训为契机，启迪智慧，悟思践行，坚定信念，激发潜能，不断推动护理管理工作迈出新步伐、实现新跨越！