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找个稳定的工作

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发表于 2019-10-31 18:23 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式

男   27 岁

求职意向:人事/行政/后勤    期待薪资:3000-5000元/月

求职区域:解放区

Ta的学历:本科

工作时间: 5 年

目前居住地: 焦作解放区

王峰

① 若该简历是广告或无意义简历,请向网站客服举报!
② 价格低廉、在更多信息里填写电话的要谨慎!
③ 若遇上疑似或确定为欺诈交易、网络诈骗等信息,请向本网站举报!

个人简介
本人27岁 大专学历 自考本科 有五年工作经验 有驾照 做过销售 办公室文员 求一份靠谱点的工作 更多信息

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发表于 2020-7-6 15:39 | 只看该作者
找工作联系我 15670969061
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发表于 2020-7-2 15:56 | 只看该作者
免费直招铁路岗位
招聘岗位:
高铁动车组乘务员、车站站务员、餐吧乘务员.列车员、铁路客服12306、乘务安全员、高铁商贸乘务员、高铁站贵宾室VIP接待、高铁进站安检、高铁协警,高铁铁路供电维管、供电接触网等
应聘条件:
1.年龄18-32周岁,男,身高170cm以上;女,身高160以上;
2.无前科、无纹身、无劣迹、无残疾、无大面积疤痕、无家族遗传病史;
3.退伍军人优先录取。
福利待遇:
1.实训6个月,带薪实训,其他奖金加班补助另计。
2、转正后与铁路局指定企业签订正式劳务合同,五险或五险一金,综合工资3000-6000元。
3、上下班班车接送,职工提升空间很大,相应的职务津贴也会上涨。
4、公司提供食宿,上几休几,加班享受工资补助;工作地点:根据本人户籍所在地就近分配,可以长期稳定工作,退休后有退休金,享受养老政策                                                     联系方式:13598513640微信同号                                       地址:焦作市报业国贸17楼09号
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发表于 2020-4-30 15:51 | 只看该作者

高薪诚聘销售精英,18236889158微电同号
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发表于 2020-4-26 16:34 | 只看该作者
您好,本公司捷汇科技高薪招聘:
市场销售人员:
无责底薪3000+提成,综合薪资5000以上,上不封顶;工作自由,节假日带薪休假;
客服人员:
底薪2500+提成,多劳多得;做六休一,工作轻松无压力,法定节假日带薪休假;
电话:18697766712 倪女士
地址:山阳区华融国际22楼2206室;
没经验可提供带薪培训,我们期待你的加入。
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发表于 2019-12-3 07:25 来自手机 | 只看该作者
焦作市嘉圣来文化传播有限公司招聘长期员工3名:男性1名,开车熟练,女性2名,形象佳,性格外向有沟通能力的女性,整体要求35岁以下、大专以上、熟练电脑操作,能吃苦,月休息4天,试用期一个月,能长期的优先,短期勿扰,工资面议(微信同号),耿经理13603911054,工作地址:焦作市马村区天赐良缘
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发表于 2019-11-25 14:42 | 只看该作者
医疗器械公司诚招销售助理两名
要求条件:
年龄18~30岁,品行端庄,熟悉操作电脑办公软件,C1证驾驶经验两年以上,能经常出差,踏实肯干,想长期在医疗行业发展,从事过销售工作者优先。
薪酬待遇:每周五天半工作制,国家法定假日正常休息,缴纳社会保险,工资面议。
工作地点:焦作市示范区(高新区)管委会创业中心
联系电话:13273910878(微信同号)
只要你有能力这里可以发挥你的才能,我们有成熟的市场,稳定的客户群体,完整的培训制度,清晰的个人职业规划,如果你有抱负、有梦想、不甘于平凡,那么我在锦鸿等你,让我们一起努力成长,实现梦想。
寻找属于自己的那份爱
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发表于 2019-11-23 11:19 | 只看该作者
wf85622123 发表于 2019-10-31 20:39
有招聘的请留言  您留电话 我联系您

广告加工行业17761652870
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发表于 2019-11-21 11:47 | 只看该作者
焦作大泽装饰公司特招聘设计师,销售若干名。工资待遇2000--10000上不封顶,有意者面见详谈。电话8308715

13137189944  微信同号

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发表于 2019-11-16 08:36 来自手机 | 只看该作者
工作地点焦作周边地区.全职,早八点到晚七点,月薪5000至一万,中午一顿工作餐,17772172195.手机操作手

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发表于 2019-11-15 11:20 | 只看该作者
招聘
业务经理工作职责:
1、业务洽谈、签约;
2、制定本部门的营销计划,进行任务分解和实施,带领部门员工完成公司下达的各项任务指标;
3、定期召开部门会议,负责总结业绩达成情况与计划,负责调动部门员工的工作积极性和工作能力的培养;
4、负责对部门员工进行公平公正的绩效考核,指导员工行动。
5、负责组织建立完善的客户服务体系

任职资格:
1、 教育水平:专科科及以上学历。
2、 专业要求:计算机、管理等相关专业,有经验者优先
3、 性别年龄:不限,形象气质佳
4、 个性特质:具有开创性思维,团队管理能力强,沟通协调能力强,应变能力强,具有培训能力以及较强团队建设管理能力。

电话18639918309
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