解放区人社局：当好企业用工服务“贴心人”

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今年年初以来，为解决企业用工难题，解放区人社局紧紧围绕产业发展需求，把人力资源要素保障作为服务企业的重中之重，积极强化企业用工服务，取得了良好的工作成效。

定期走访企业，动态掌握企业缺工情况。该局组织工作人员定期与辖区企业、特别是园区企业对接沟通，建立企业用工需求台账，并动态更新，切实准确掌握企业缺工情况。

线上线下结合，灵活开展企业用工服务。充分发挥QQ、微信、抖音等新媒体便捷高效、受众面广等优势，在持续开展传统线下招聘会的同时，通过直播带岗、线上招聘等方式，灵活开展企业招聘活动。

依托“五星”支部创建，持续优化辖区就业氛围。牵头做好“五星”支部宜业兴业星创建工作，深入开展“春风行动”“就业援助月”、高校毕业生专场招聘会、退役军人专场招聘会等就业服务活动，为辖区企业与各类求职者提供技能培训、就业指导等服务，营造良好就业氛围。

加强平台建设，提升5G园区服务职能。立足本职，对我市首家市级人力资源服务产业园——焦作市5G产业园给予政策、业务上的全力扶持，助力园区进一步完善功能布局、优化服务保障，提高运行管理水平，加快打造人才聚集高地，把人才优势转化为高质量发展的强劲动力。

据统计，今年以来，该局已举办招聘会14场，其中线下招聘会2场，参会企业52家，提供就业岗位信息810条；线上招聘会12场，参会企业311家，提供就业岗位信息5260条。一季度，全区实现新增就业2856人。